重阳投资2015年校园招聘

上海重阳投资管理股份有限公司是一家采用合伙模式经营的资产管理公司，管理客户资产超过130亿元人民币。基于持续出色的投资业绩，重阳投资自成立起，连续五届获得业界最高奖“金牛私募基金管理公司”。2014年3月17日，重阳投资首批取得私募基金管理人资格，同日，“重阳A股阿尔法对冲基金”宣告成立，系国内首只法律意义上的私募基金。

重阳投资总部位于上海市浦东新区陆家嘴，现有员工50余人。重阳投资真诚汇智，团队均具有优秀的教育和职业背景，这是重阳投资卓越业绩的基石。我们为员工提供有竞争力的薪酬福利保障、专业的培训指导以及广阔的职业发展空间。

用专业和智慧迎接大资产管理时代的到来，重阳与你一路同行。

 

二、招聘职位

请登陆重阳投资官网在线投递简历。如有任何问题欢迎致电021-20216673，联系人：王老师

官网地址：http://www.chongyang.net/web/job.aspx

部门：投资部

职位：基金经理助理

人数：2人

职位描述：

 1、协助基金经理构建投资组合；

 2、完成基金经理交办的其他工作。

职位要求：

 1、硕士研究生或以上学历；

 2、视野开阔，知识面广，思辨能力出色，抗压能力强，具有成为优秀专业投资管理人的综合潜质；

 3、诚实、敬业，具有良好的沟通能力和团队合作精神；

 4、具备较强的英语综合使用能力；

 5、具备CFA、CPA等相关资格证书者优先。

部门：战略研究部

职位：助理分析师

人数：2人

职位描述：

 1、中国和全球宏观经济研究；

 2、投资策略研究；

 3、战略课题研究。

职位要求：

 1、硕士研究生或以上学历；

 2、学习能力出色，逻辑严谨；

 3、诚实、敬业，具有良好的沟通能力和团队合作精神；

 4、具备较强的英语综合使用能力；

 5、具备CFA、CPA等相关资格证书者优先。

 部门：行业研究部

职位：助理分析师

人数：5人

职位描述：

 1、提出投资创意；

 2、投资标的跟踪调研；

 3、基金经理交办的其他工作。

职位要求：

 1、硕士研究生或以上学历；

 2、学习能力出色，逻辑严谨；

 3、诚实、敬业，具有良好的沟通能力和团队合作精神；

 4、具备较强的英语综合使用能力；

 5、具备CFA、CPA等相关资格证书者优先。

部门：交易部

职位：交易员

人数：1人

职位描述：

 1、执行交易指令；

 2、整理交易数据；

 3、交易部主管交办的其他工作。

职位要求：

 1、硕士研究生或以上学历；

 2、数学运用能力突出，经济学基础良好；

 3、诚实、敬业，具有良好的沟通能力和团队合作精神；

 4、具备较强的英语综合使用能力；

 5、具备CFA、CPA等相关资格证书者优先。

 部门：市场部

岗位：产品经理

人数：2人

职位描述：

1、执行市场发展战略;

 2、产品设计、发行及日常运营支持；

 3、产品发行渠道的开拓与维护；

 4、客户的沟通与服务。

职位要求：

1、硕士研究生及以上学历；

2、具备扎实的金融学、经济学基础；

3、具备较强的沟通能力，具有团队合作精神；

4、具备较强的英语综合使用能力；

5、具备较强的办公软件如Excel、Word、Powerpoint使用技能；

6、具备CFA、CPA等相关资格证书者优先考虑。

部门：合规部

岗位：合规专员

人数：1人

职位描述：

1、相关文件的起草、审核、修订和整理归档；

2、基金备案及定期信息披露更新；

3、其他法律及合规事务。

职位要求：

1、法学硕士研究生或以上学历；

2、具有经济学、金融学基础；

3、诚实、敬业，具有良好的沟通能力和团队合作精神；

4、具备法律职业等相关资格证书者优先。

 部门：公共事业部

职位：策划专员

人数：1人

 职位描述：

 1、协助制定并推广公司的品牌方案；

 2、公司网站、微信平台、微博的创意和维护；

 3、协助策划和实施有利于社会进步的公益行动；

 4、公共事业部主管交办的其他工作。

 职位要求：

 1、本科或以上学历；

 2、富有创意，具备较强的文字能力和美术功底；

 3、诚实、敬业，具有良好的沟通能力和团队合作精神；

 4、熟练应用AI、PS等相关绘图软件；

 5、具备较强的英语综合使用能力；

 6、美术设计、新闻传播专业优先。

部门：人力资源部

职位：人力资源专员

人数：1人

职位描述：

 1、聘用、调岗、离职等相关工作；

 2、员工培训的策划组织、协调执行及效果评估；

 3、员工绩效考核相关工作；

 4、人力资源部主管交办的其他工作。

职位要求：

 1、硕士研究生或以上学历；

 2、具有经济学、管理学基础；

 3、具备较强的文字能力和组织协调能力；

 4、诚实、敬业，具有良好的沟通能力和团队合作精神；

 5、具备较强的英语综合使用能力。

部门：财务部

职位：会计

人数：1人

职位描述：

1、完成财务核算及财务分析工作；

2、完成纳税申报工作；

3、协助财务制度的落实执行；

4、财务部主管交办的其他工作；

职位要求：

1、硕士研究生及以上学历；

2、会计学相关专业；

3、具备扎实的财务学、管理学基础；

4、品行端正、踏实认真，具有较强的责任心；

5、具备CPA资格证书者优先考虑。

部门：行政部

职位：信息技术专员

人数：1人

职位描述：

 1、硬件、软件、网络的建设、维护及管理；

 2、桌面系统的日常维护；

 3、为业务部门提供信息技术支持；

 4、信息技术经理交办的其他工作。

职位要求：

 1、计算机专业本科以上学历；

 2、具备机房网络和系统建设经验；

 3、诚实、敬业，具备良好的沟通能力、团队合作精神及主动服务意识；

 4、具备CNNP、MCSA等相关资格证书者优先。

 

三、招聘流程

1、接收简历（2014.11.30前结束）

2、笔试（2014.12. 31前结束）

3、部门主管面试（2015.1.31前结束）

4、合伙人面试（2015.2.28前结束）

5、执行事务合伙人面试（2015.3.15前结束）

6、录用通知发放（2015.3.31前结束）